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Departamento de Recursos Humanos

RESULTADOS LLAMADO RED SSCHILOE A PROVEER CARGOS NUTRICIONISTAS

En consecuencia y de acuerdo a los distintos factores evaluados y definidos en las bases del proceso, la Comisión de Selección informa a la Dirección de este Hospital y a la comunidad hospitalaria en general, los puntajes finales obtenidos por cada postulante.

Postulante Puntaje
Villablanca Carter 75
Acuña Monsalve 70

Considerando que al haber ambas postulantes alcanzado la etapa final, serían calificadas en idoneidad para ocupar los cargos, esta Comisión de Selección propone para ocupar los cargos vacantes a las dos postulantes antes individualizadas.


Atentamente,

La Comisión de Selección.

 

FUNCIONARIOS DEL HOSPITAL DE CASTRO SE CAPACITAN EN PREVENCION DE INCENDIOS Y USO DE EXTINTORES

La Unidad de Prevención de Riesgos del Hospital de Castro, desarrolló durante el mes de septiembre charlas sobre “Prevención de Incendios y uso de Extintores Portátiles” a los funcionarios del establecimiento, al cual asistieron más de 170 personas. Este taller fue dividido en dos modulos, uno teórico y otro práctico.

El objetivo del curso fue entregar y actualizar los conocimientos necesarios para la prevención de incendios, identificando las causas de los siniestros, cuales son los tipos de fuego y las formas de extinción; de igual forma se hizo énfasis en el método correcto para el uso de extintores portátiles, finalizando la actividad con un ejercicio práctico, donde los funcionarios pusieron a prueba los conocimientos entregados, logrando combatir y extinguir un fuego real.


"El taller concluyó con éxito, considerándose que es una experiencia positiva para todos los participantes, donde se reconoce la importancia de la práctica, la que sirvió para perder el miedo, simulando un escenario apegado a la realidad, destacando que esto, nos sirve en el ámbito laboral, social y familiar", señalo José Soto, Ingeniero en Prevención de Riesgos del Hospital y responsable de dirigir esta actividad.


Para realizar esta actividad se constituyó un equipo multidisciplinario liderado por José Soto, Ingeniero en Prevención de Riesgos del Hospital, contando con la colaboración de María Obando, alumna en práctica de la mima carrera, don Marcos Huenchullanca Jefe de Operaciones, don Alexis Salgado y don Manuel Llancalahuen de la Unidad de Aseo, junto con el apoyo del Presidente las Asociación de Futbol de Castro, Sr. Conrado Krause, quien facilito la dependencias de la cancha 2 a un costado del estadio para realizar la actividad práctica.


Desde hoy en adelante los funcionarios del establecimiento se encuentran mucho más preparados, para evitar y controlar emergencias producida por fuegos.

Prevención de Incendios

 

RESULTADOS LLAMADO RED SSCHILOE A PROVEER CARGO AUXILIAR ALIMENTACION

En consecuencia y de acuerdo a los distintos factores evaluados y definidos en las bases del proceso, la Comisión de Selección informa a la Dirección de este Hospital y a la comunidad hospitalaria en general, los puntajes finales obtenidos por cada postulante y en orden decreciente.

Postulante Puntaje
Durán Durán 100
Soto Mansilla 88
Gómez Sánchez 76
Andrade Nain 54

De acuerdo a los resultados obtenidos en el proceso de selección, considerando que al haber todos cumplido con los puntajes mínimos exigidos en cada factor evaluado, e independiente del puntaje final obtenido, serían todos postulantes considerados en idoneidad para ocupar los cargos, esta Comisión de Selección propone para ocupar los cargos vacantes a la totalidad de los cuatro postulantes antes individualizados.


Atentamente,

La Comisión de Selección.


 

PROCESO POSTULACIÓN CERRADO: LLAMADO RED SSCHILOÉ PARA PROVEER CARGOS DE TEC. PARAMEDICO LABORATORIO

El Hospital de Castro informa que se encuentra abierto el proceso de postulación para proveer dos cargos de Técnico Paramédico, 44 horas, dependiente del Centro de Responsabilidad Apoyo Diagnóstico y Terapéutico.

Condiciones del Cargo:

Calidad Jurídica: Contrata

Área de Trabajo: Laboratorio Clínico y UMT - C. R. Apoyo Diagnóstico y Terapéutico, Hospital de Castro - Chiloé.

Jornada Laboral: 44 horas

Periodo de postulación desde el 09 al 16 de Septiembre de 2016 hasta las 12:00 horas, considerando entrega presencial de antecedentes en Oficina de Partes del Hospital de Castro ubicado en Ramón Freire N° 852, 2° piso en horario 08:30 a 16:00 horas, o en su defecto, vía correo electrónico a Esta dirección electrónica esta protegida contra spam bots. Necesita activar JavaScript para visualizarla

Se adjuntan Bases del Concurso, Descripción y perfil del cargo y Resolución del concurso.

Descripción y Perfil Cargo Tec. Paramédico Microbiología Laboratorio

Descripción y Perfil Cargo Tec. Paramédico TBC Laboratorio

Bases Téc. Paramédico Laboratorio

Resolución del Proceso


 

PROCESO POSTULACIÓN CERRADO: LLAMADO RED SSCHILOÉ PARA PROVEER CARGO DE TECNÓLOGO MÉDICO

El Hospital de Castro informa que se encuentra abierto el proceso de postulación para proveer un cargo de Tecnólogo Médico, 44 horas, dependiente del Centro de Responsabilidad Apoyo Diagnóstico y Terapéutico.

Condiciones del Cargo:

Calidad Jurídica: Contrata

Área de Trabajo: Unidad Medicina Transfusional - C. R. Apoyo Diagnóstico y Terapéutico, Hospital de Castro - Chiloé.

Jornada Laboral: 44 horas

Periodo de postulación desde el 09 al 16 de Septiembre de 2016 hasta las 12:00 horas, considerando entrega presencial de antecedentes en Oficina de Partes del Hospital de Castro ubicado en Ramón Freire N° 852, 2° piso en horario 08:30 a 16:00 horas, o en su defecto, vía correo electrónico a Esta dirección electrónica esta protegida contra spam bots. Necesita activar JavaScript para visualizarla

Se adjuntan Bases del Concurso, Descripción y perfil del cargo y Resolución del concurso.

Descripción y Perfil Cargo Tecnólogo Médico

Bases Tecnólogo Médico

Resolución del Proceso

 


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